Labklājības ministrijas disciplinārlieta neatbildēs uz galveno jautājumu: kur pazudusi nauda?
Labklājības ministrijas (LM) skaļi uzsāktajā lietā par iespējamo naudas – 300 000 latu – pazušanu Sociālās integrācijas valsts aģentūrā (SIVA) pat disciplinārlietas beigās nebūs iespējams pateikt, vai nauda patiešām ir pazudusi, nozagta vai nepareizi iegrāmatota, Neatkarīgajai apliecināja disciplinārlietas izmeklētājs Māris Knoks.
To varētu izdarīt tikai policija, kurai ir citas metodes, piemēram, iespēja nopratināt darbiniekus. «Mēs nevaram konstatēt, kas īsti ir noticis ar šiem tūkstošiem latu, bet intuitīvi maz ticams, ka tā ir bijusi cilvēciskā kļūda,» saka M. Knoks. Rudenī ar skaļu paziņojumu par iespējamu krāpšanos valsts iestādē SIVA, kas sniedz pakalpojumus cilvēkiem ar invaliditāti, nāca klajā labklājības ministre Ilze Viņķele (Vienotība). Disciplinārlietas izmeklēšana pret atstādināto SIVA direktori Regīnu Simsoni un pašreizējo SIVA direktora vietas izpildītāju Ingrīdu Misūnu turpināsies vēl līdz februāra beigām.
SIVA darbinieki, pēc LM sniegtās informācijas, iespējams, ir veikuši nelikumīgas darbības ar čekiem par aģentūras sniegtajiem pakalpojumiem, kas varētu būt ļāvis piesavināties vairākus simtus tūkstošu latu. Jau vasarā SIVA atklāta zādzība – kāds darbinieks nozadzis 13 000 latu, taču atzinies savā nodarījumā. Pēc šā gadījuma pastiprināti pētīta naudas aprite aģentūrā, kura nodarbojas ar invalīdu sociālo un profesionālo rehabilitāciju un kur trešo daļu ienākumu veido ieņēmumi no maksas pakalpojumiem. LM valsts sekretāre Ieva Jaunzeme skaidroja, ka pārkāpuma būtība saistīta ar čeku izsišanu kases aparātā un vēlāku to anulēšanu, kas ļauj šo naudu piesavināties. Pārkāpumu summa par pērno gadu tiek lēsta ap 306 000 latu.
Tagad disciplinārlietas izmeklētājiem kļuvis skaidrs, ka rezultātā nemaz nevarēšot pateikt, kur palikusi nauda un vai tā tiešām ir pazudusi. «Pateikt, ar ko beigsies disciplinārlietas izmeklēšana, būtu taktiski nepareizi,» arī Saeimas deputātiem, kuri ieinteresējušies par SIVA darbu, saka M. Knoks no LM. Tas, ko viņš var pateikt, saistīts ar riskiem aģentūras darba organizācijā, kas pieļauj neskaidras naudas plūsmas un finanšu darījumus. «Pietiekami liels bardaks tur ir bijis. Par 200 procentiem esmu pārliecināts, ka pati aģentūra nevar pateikt, kas ar to naudu noticis,» skaidro M. Knoks. Pārkāpuma būtība, kas tiek skatīta lietā, ir saistīta ar dokumentu viltošanu, bezdarbību grāmatvedības pārkāpumu novēršanā, nesaimnieciskumu līgumu noslēgšanā, taču tas viss neatbildot uz jautājumu, kur palikuši 300 000 latu. «Mēs nevaram to konstatēt, tāpēc esam policijai nosūtījuši lietas materiālus, un policijai ir iespējas, nopratinot lietā iesaistītos – kasierus, grāmatvežus, vadību –, noskaidrot, kurš melo, kurš saka taisnību. Viņiem ir citas metodes,» Neatkarīgajai stāsta M. Knoks, «tas, ko mēs varam pateikt tagad, ka grāmatvedība aģentūrā nebija organizēta ne pēc kādiem kritērijiem, kā tam būtu jābūt, tāpēc tam ir šausmīgas sekas un ir iestājušies riski, ka nav skaidrs, kur paliek nauda.» Taču tas vēl nenozīmē, ka nauda ir izkrāpta vai pazudusi.
Cilvēku ar īpašām vajadzībām sadarbības organizācijas Sustento vadītāja Gunta Anča savukārt aicina padomāt par LM darba stilu: «Vienu dienu skaļi tiek paziņots, ka ir pazuduši vai izkrāpti 300 000 latu, bet vēlāk – ka tie nepareizi iegrāmatoti? Vienu cilvēku, kas 20 gadus veicis lielu darbu, vienā dienā pieliekam pie sienas un aplejam ar dubļiem.» To sakot, G. Anča domā ilggadējo SIVA vadītāju R. Simsoni. Izskan informācija, ka naudas iztrūkums parādījies cilvēciskas kļūdas dēļ, kad kasieri kases aparātu sarežģītības dēļ nepareizi izsituši čekos informāciju, bet pēcāk nav pienācīgi šos čekus anulējuši, kas uzrāda it kā naudas trūkumu. Pašlaik SIVA ir ierobežoti norēķini skaidrā naudā, lai mazinātu iespēju naudai pazust. «Teorētiski var teikt, ka tā bijusi cilvēciska kļūda, taču, ja skatās naudas apmērus – simti tūkstošu, tas ir jāpamana. Intuitīvi maz ticams, ka tā ir cilvēciskā kļūda,» vērtē M. Knoks.
Avots: nra.lv /Inga Paparde
Vēl par tēmu:
Pasažieru pārvadātāji vēršas pie ministru prezidentes, aicinot atstādināt no amata satiksmes ministru Švinku
Ņemot vērā, ka Satiksmes ministrija un valsts SIA ”Autotransporta direkcija” (ATD) gada laikā tā arī nav spējušas konstruktīvi risināt samilzušās problēmas pasažieru pārvadājumos...
Lasīt tālākPētījums: 45% sociālo mediju lietotāju iegādājas produktus influenceru ietekmē
45% sociālo mediju lietotāju ir iegādājušies produktus ietekmētāju satura rezultātā, savukārt 70% gadījumu ietekmētāju saturs veicinājis papildu informācijas meklēšanu par produktu...
Lasīt tālākPensiju plaisa Latvijā: reģionu atšķirības un uzkrājumu nozīme vecumdienās
Latvijas pensionāru ikdiena arvien biežāk atklāj reģionālo nevienlīdzību un finansiālās drošības izaicinājumus. Pērn gada izskaņā vidējā vecuma pensija, ko saņēma 438 060 Latvijas...
Lasīt tālākFaktiskā bezdarba līmenis decembrī bija 7,1 %
2025. gada decembrī faktiskā bezdarba līmenis Latvijā bija 7,1 %, un kopš novembra tas palielinājies par 0,2 procentpunktiem, liecina Centrālās statistikas pārvaldes (CSP) aprēķins. Salīdzinot...
Lasīt tālākVairāk nekā puse Latvijas iedzīvotāju Jaunajā gadā plāno uzlabot savu mājokli
Mājokļa uzlabošanas plānus Jaunajā gadā ir gatavi īstenot puse jeb 51 % Latvijas iedzīvotāju, kas ir būtiski mazāk nekā pērn, kad šāda iecere bija 85 % iedzīvotāju, liecina Luminor...
Lasīt tālākRīgas, Liepājas un Ventspils ostās 2025. gadā pārkrauti 32,15 miljoni tonnu kravu
2025. gadā Rīgas, Liepājas un Ventspils ostās pārkrauti 32,15 miljoni tonnu kravu. Saskaņā ar ostu datiem Rīgas ostas termināļos kopā pārkrauti 16,75 miljoni tonnu kravu, Ventspilī 8,53...
Lasīt tālākVeikalā “Mere” izņem produktus ar beigušos derīguma termiņu
Pārtikas un veterinārais dienests SIA “Latprodukti” pārtikas tirdzniecības vietā “MERE”, Līksnas ielā 9a, Rīgā, no tirdzniecības izņēmis dažādus gaļas produktus ar beigušos...
Lasīt tālākBaltijas pētījums: cilvēki vēlas strādāt organizācijā ar labu reputāciju un talantīgiem kolēģiem
[caption id="attachment_34652" align="alignnone" width="300"] Being part of a white collar environment[/caption] Nozīmīgākie motivējošie faktori Baltijā, kas nosaka darba devēja izvēli, ir uzņēmuma...
Lasīt tālākIedzīvotāji šogad apņemas vairāk pelnīt un iekrāt
Jauns gads daudziem asociējas ar jaunu sākumu, kas mudina pievērsties saviem finanšu paradumiem un domāt par nākotnes mērķiem. Jaunākie Luminor bankas aptaujas dati* liecina, ka teju trešdaļa...
Lasīt tālākKāda ir pensiju plaisa starp algotiem darbiniekiem un pašnodarbinātajiem?
Latvijā pašnodarbināto personu teorētiskā nākotnes pensija, ņemot vērā atšķirīgās sociālo iemaksu likmes, ir aptuveni 60 % apmērā no tā, ko līdzvērtīgos apstākļos saņemtu algots...
Lasīt tālāk