Brīvo darbavietu skaits 2024. gadā samazinājies par 5,3%

2024. gadā Latvijā bija vidēji 23 tūkstoši brīvo darbavietu, un, salīdzinot ar 2023. gadu, to skaits ir samazinājies par 1,3 tūkstošiem jeb 5,3%, liecina Centrālās statistikas pārvaldes dati. Privātajā sektorā bija 12,2 tūkstoši brīvo darbavietu, bet sabiedriskajā – 10,8 tūkstoši. Gada laikā privātajā sektorā brīvo darbavietu skaits samazinājies par 1,3 tūkstošiem jeb 9,5%, savukārt sabiedriskajā sektorā brīvo darbavietu skaits palicis praktiski nemainīgs.
No visām Latvijā pieejamajām darbavietām (aizņemtajām un brīvajām kopā) 2,5 % bija brīvas, no tām sabiedriskajā sektorā – 3,6 %, bet privātajā – 2,0 %.
Vidēji valstī aizņemto darbavietu skaits 2024. gadā, salīdzinot ar 2023. gadu, samazinājās par 5,1 tūkst. jeb 0,6 %. Privātajā sektorā tas samazinājās par 6,0 tūkst. jeb 1,0 %, bet sabiedriskajā sektorā palielinājās par 0,9 tūkst. jeb 0,3 %.
Gada laikā brīvās darbavietas samazinājās gandrīz visās profesiju pamatgrupās – visvairāk kvalificētu lauksaimniecības, mežsaimniecības un zivsaimniecības darbinieku (-46,5 %), kvalificētu strādnieku un amatnieku (-10,5 %), kā arī pakalpojumu un tirdzniecības darbinieku pamatgrupā (-8,2 %).
2024. gadā no visām darbavietām visaugstākais brīvo darbavietu īpatsvars bija speciālistu pamatgrupā – 4,4 %, kvalificētu strādnieku un amatnieku pamatgrupā – 3,4 %, kur pieprasījums pēc darbiniekiem ir audzis, kā arī vienkāršo profesiju pamatgrupā – 2,8 %.
Visaugstākais brīvo darbavietu īpatsvars 2024. gadā bija valsts pārvaldē – 7,9 %, administratīvo un apkalpojošo dienestu darbības nozarē, kā arī ieguves rūpniecības un karjeru izstrādes nozarē – 3,1 %, transporta un uzglabāšanas nozarē – 3,0 % un informācijas un komunikācijas pakalpojumu nozarē – 2,8 %.
Reģionos 2024. gadā visaugstākais brīvo darbavietu īpatsvars bija Rīgā – 3,2 % jeb 19,4 tūkst., savukārt viszemākais Kurzemē – 1,0 % jeb 0,9 tūkstoši. Zemgalē – 1,4 % jeb 0,9 tūkst., Latgalē – 1,3 % jeb 0,8 tūkst. un Vidzemē – 1,2 % jeb 1.0 tūkst.
No trim Baltijas valstīm visaugstākais brīvo darbavietu īpatsvars 2024. gadā bija Latvijā – 2,5 %, kam seko Lietuva – 2,0 % un Igaunija – 1,6 %.
2024. gadā, salīdzinot ar 2023. gadu, brīvo darbavietu skaits palielinājās Lietuvā – par 3,8 %, savukārt Latvijā un Igaunijā tas samazinājās attiecīgi par 5,3 % un 12,1 %.
Vēl par tēmu:
Pasažieru pārvadātāji vēršas pie ministru prezidentes, aicinot atstādināt no amata satiksmes ministru Švinku
Ņemot vērā, ka Satiksmes ministrija un valsts SIA ”Autotransporta direkcija” (ATD) gada laikā tā arī nav spējušas konstruktīvi risināt samilzušās problēmas pasažieru pārvadājumos...
Lasīt tālākPētījums: 45% sociālo mediju lietotāju iegādājas produktus influenceru ietekmē
45% sociālo mediju lietotāju ir iegādājušies produktus ietekmētāju satura rezultātā, savukārt 70% gadījumu ietekmētāju saturs veicinājis papildu informācijas meklēšanu par produktu...
Lasīt tālākFaktiskā bezdarba līmenis decembrī bija 7,1 %
2025. gada decembrī faktiskā bezdarba līmenis Latvijā bija 7,1 %, un kopš novembra tas palielinājies par 0,2 procentpunktiem, liecina Centrālās statistikas pārvaldes (CSP) aprēķins. Salīdzinot...
Lasīt tālākVairāk nekā ceturtdaļa Latvijas uzņēmumu neuzskata kiberdrošību par prioritāti
Kiberuzbrukumu skaits pieaug un apdraudējumu līmenis 2025. gadā Latvijā bija augstākais kāds jebkad redzēts, ziņo CERT. Vienlaikus vēl aizvien ir uzņēmumi, kuriem kiberdrošības jautājumi...
Lasīt tālākRīgas, Liepājas un Ventspils ostās 2025. gadā pārkrauti 32,15 miljoni tonnu kravu
2025. gadā Rīgas, Liepājas un Ventspils ostās pārkrauti 32,15 miljoni tonnu kravu. Saskaņā ar ostu datiem Rīgas ostas termināļos kopā pārkrauti 16,75 miljoni tonnu kravu, Ventspilī 8,53...
Lasīt tālākVeikalā “Mere” izņem produktus ar beigušos derīguma termiņu
Pārtikas un veterinārais dienests SIA “Latprodukti” pārtikas tirdzniecības vietā “MERE”, Līksnas ielā 9a, Rīgā, no tirdzniecības izņēmis dažādus gaļas produktus ar beigušos...
Lasīt tālākBaltijas pētījums: cilvēki vēlas strādāt organizācijā ar labu reputāciju un talantīgiem kolēģiem
[caption id="attachment_34652" align="alignnone" width="300"] Being part of a white collar environment[/caption] Nozīmīgākie motivējošie faktori Baltijā, kas nosaka darba devēja izvēli, ir uzņēmuma...
Lasīt tālākStājas spēkā jauns rotaļlietu drošuma regulējums
2026. gada 1. janvārī Eiropas Savienībā (ES) ir stājies spēkā jauns rotaļlietu regulējums, kas ievērojami pastiprinās prasības rotaļlietu drošībai un aizsardzībai. Eiropas parlamenta...
Lasīt tālākNegūstot atbildes uz jautājumiem, pasažieru pārvadātāji pamet tikšanos ar satiksmes ministru
Latvijas Pasažieru pārvadātāju asociācija un pārvadātāji šodien pameta tikšanos ar satiksmes ministru Ati Švinku, jo neieguva apliecinājumu ministra izpratnei par nozares problēmām un...
Lasīt tālākVairumā pārbaudīto kosmētikas piedāvājumu internetā trūkst obligātās informācijas
Ņemot vērā, ka kosmētikas līdzekļu tirdzniecība arvien biežāk notiek tiešsaistē, 2025. gadā Veselības inspekcija veica tematisko kontroli, pārbaudot, kāda informācija par kosmētikas...
Lasīt tālāk