• Tweet

Jau no 1. janvāra mūs skars dažādas izmaiņas ikdienas gaitās. Kā viena no jūtamākajām būs nodokļu reforma, kas būtiski skars gan uzņēmējus, gan grāmatvežus un, kā atzina Latvijas Darba devēju konfederācijas (LDDK) vadītāja Līga Meņģelsone, pirmie trīs mēneši pēc nodokļu reformas ieviešanas būs grūti.

„Būs grūti, bet bez grūtībām nevar iet uz priekšu, turklāt tagad ir digitalizācijas laikmets un daudzas lietas var izdarīt attālināti, šobrīd Valsts ieņēmumu dienesta (VID) sistēma ļauj daudz no nepieciešamajām darbībām darīt attālināti. Ieviešanas laikā vienmēr ir daudz jautājumu, bet vēlāk būs vieglāk,” sacīja Meņģelsone.

LDDK vadītāja arī solīja, ka spēja vienoties un arī ieviest nodokļu reformu ir šī gada ieguvums un pēc laika būšot jūtami arī „augļi”.

„Tāpat svarīga ir veselības reformas pieņemšana, un, lai gan darba devēji nav pilnībā apmierināti ar to, kāds ir veselības aprūpes finansēšanas likums, ir nozīmīgi, ka reformas sākušas, jo tik lielas reformas pēdējo gadu laikā nav bijušas,” pauda Meņģelsone.

Kā zināms, likumprojekta grozījumi paredz pāreju uz progresīvo IIN likmi (20%, 23%, 31,4%), vienotas IIN likmes 20% apmērā ieviešanu ienākumam no kapitāla un kapitāla pieauguma, dividenžu aplikšanu ar IIN vienotā sistēmā ar uzņēmuma ienākuma nodokli (UIN), ja aplikts ar UIN, ar IIN neapliek. Savukārt, dividendēm, kas radušās līdz šā gada 31. decembrim un uzņēmuma līmenī apliktas saskaņā ar iepriekšējo likumu par uzņēmumu ienākuma nodokli, piemēro pārejas periodu – 2 gadi, kuru laikā piemēro iepriekšējo IIN likmi – 10%.

Tāpat likumprojekta grozījumi nosaka diferencētā neapliekamā minimuma piemērošanu taksācijas gada laikā: tādējādi darba devējs piemēros Valsts ieņēmuma dienesta (VID) prognozēto diferencēto neapliekamo minimumu, kuru saņem no VID divas reizes gadā.

Tāpat grozījumi paredz palielināt pensionāra neapliekamo minimumu: 2018. gadā – 3 000 eiro (250 eiro mēnesī), 2019. gadā 3 240 eiro (275 eiro mēnesī) 2020. gadā – 3 600 eiro (300 eiro mēnesī) un citas izmaiņas.

Foto: Saeimas kanceleja