Labas atsauksmes no grāmatvežiem un personāla vadītājiem

Jau gandrīz gadu veiksmīgi darbojas Latvijas Grāmatvedības klubs (LGK), kam martā pievienojās arī Personāla vadītāju klubs (PVK) – abi šie klubi, kas veidoti, lai palīdzētu grāmatvežiem un HR speciālistiem strādāt ar vēl lielāku motivāciju un aizrautību, sniedzot tiem jaunas zināšanas un neizmērojamu atbalstu, izpelnījušies lielu atsaucību. Ņemot vērā joprojām pieaugošo interesi pieteikties klubiem, līdz 31. augustam ikvienam tiek dota iespēja piepulcēties LGK un PVK uz īpaši izdevīgiem noteikumiem.
Latvijas Grāmatvedības klubs palīdz grāmatvežiem atsvaidzināt teorētiskās zināšanas, iegūt plašāku skatījumu un pilnveidot to prasmi pareizi interpretēt likuma normas, kas, kā zināms, nepārtraukti mainās. LGK sniegtās iespējas palīdzēs grāmatvežiem ne tikai būt informētiem, kā saskaņā ar jaunākajām likuma izmaiņām sagatavot gada pārskatus un konsolidētos gada pārskatus, kā arī to, kā kompetenti veikt citus likumā noteiktos pienākumus, bet arī celt savu kvalifikāciju.
Kā uzsver Latvijas Grāmatvedības kluba vadītāja Jadviga Neilande, LGK kluba dalībnieki augsti novērtē iespēju atsvaidzināt un papildināt savas zināšanas. “Esmu gandarīta par lielo interesi un aizrautību, ko ik dienu iespējams vērot LGK dalībnieku vidū. Zinot, cik sarežģīta mēdz būt grāmatvežu profesija, ir prieks, ka ir radīta vieta, kur grāmatveži var saņemt visu nepieciešamo atbalstu savu darbu izpildei, kā arī noderīgu motivācijas devu,” uzsver J. Neilande.
Par LGK noderību liecina arī virkne pozitīvo atsauksmju. LGK dalībniece Dace Kalniņa klubu salīdzina ar zviedru galdu, no kura iespējams izvēlēties ko vien vēlies un to arī saņemt. LGK nodrošina saviem biedriem iespēju piedalīties dažādos grāmatvedības un nodokļu semināros, saņemt noderīgus grāmatvedības materiālus, piedalīties biznesa konferencē “Grāmatvedība un nodokļi” un vēl citas iespējas.
Plašāka informācija un pieteikuma anketa uz LGK >>> https://registreties.lv/gramatvedibas-klubs
Pēc līdzīga principa jau no pavasara darbojas arī Personāla vadītāju klubs, kas HR speciālistiem palīdz vienmēr būt lietas kursā par jaunākajām tendencēm un izaicinājumiem nozarē. Personāla vadītāju kluba ietvaros ikvienam ir iespēja piedalīties dažādās apmācībās un kursos, saņemt nepieciešamās konsultācijas pie zinošiem ekspertiem, atbalstu personāla atlasē un pētījumu veikšanā, izglītojošus materiālus, kā arī nodrošināt sev garantētu dalību biznesa konferenču “Personāla Vadība” un #HRconference pavasara un rudens sesijās.
Kā norāda PVK vadītāja Anita Rošāne, dalība Personāla vadītāju klubā ir iespēja personāla vadītājiem uzlabot un nostiprināt savas komunikācijas prasmes, pilnveidot tiem savas organizatora un deleģēšanas spējas, nostiprināt komandas attiecības ar darbiniekiem, spējot veiksmīgi atrisināt jebkuru konfliktu un darba vietas problēmas, iemācīties pieņemt ātrus un efektīvus risinājumus, kā arī nodrošināt efektīvu darbinieku apmācību vadīšanu un darbinieku produktivitātes palielināšanu.
“Tā ir iespēja personāla vadītājiem ne tikai pilnveidot savas zināšanas un prasmes strādāt ar komandu, bet arī celt savu kvalifikāciju, motivāciju un strādāt ar prieku,” izceļot PVK pozitīvo atmosfēru, norāda A. Rošāne.
Līdz 31. augustam ikvienam ir iespēja vēl pieteikties LGK un PVK uz īpašiem nosacījumiem un pavisam drīz jau izmantot visas klubu sniegtās priekšrocības un vērienīgās izaugsmes iespējas.
Plašāka informācija un pieteikuma anketa uz PVK >>> https://registreties.lv/pvklubs
Vēl par tēmu:
Latvija izvirzīta divām starptautiskām tūrisma balvām Apvienotajā Karalistē un Somijā
Latvija šogad izvirzīta divām starptautiskām tūrisma balvām divos Latvijas prioritārajos ienākošā tūrisma tirgos – Apvienotajā Karalistē un Somijā. Latvija iekļauta starptautiskā ceļojumu...
Lasīt tālākPieci svarīgi soļi finansiāli drošākam ceļojumam
Vasara daudziem ir ilgi gaidītais atvaļinājumu un ceļojumu laiks. Plānojot atpūtu, it sevišķi ārvalstīs, lielākā uzmanība parasti tiek pievērsta galamērķim, naktsmītnēm un aktivitātēm,...
Lasīt tālākFM: maijā eksporta izaugsmi turpināja balstīt minerālprodukti, lauksaimniecības un rūpniecības preces
Atbilstoši Centrālās statistikas pārvaldes datiem 2026. gada maijā Latvijas preču eksports sasniedza 1,74 miljardus eiro, kas bija par 6,9% vairāk nekā pirms gada. Imports pieauga straujāk –...
Lasīt tālākPTAC: influenceri nepietiekami norāda komerciālu un mākslīgā intelekta radītu saturu
Sociālo mediju saturs arvien biežāk ietekmē patērētāju izvēli - sākot no ikdienas preču iegādes līdz pakalpojumu, izklaides un dzīves stila lēmumiem. Influenceru ieteikumi nereti tiek uztverti...
Lasīt tālākJūnijā vidējais patēriņa cenu līmenis saglabājās nemainīgs
2026. gada jūnijā, salīdzinot ar 2026. gada maiju, vidējais patēriņa cenu līmenis palika nemainīgs, liecina Centrālās statistikas pārvaldes (CSP) dati. Būtiskākais cenu pieaugums mēnesī...
Lasīt tālākRail Baltica pamattrases dienvidu posmā tiks būvēta jauna augstsprieguma apakšstacija
Ministru kabinets otrdien, 7. jūlijā, iepazinās ar Satiksmes ministrijas (SM) sagatavoto informatīvo ziņojumu “Par ieguldījumu veikšanu AS “Augstsprieguma tīkls” piederošas apakšstacijas...
Lasīt tālākFM: Apstrādes rūpniecības apjomi maijā augstākie pēdējo četru gadu laikā
Apstrādes rūpniecības apjomi šā gada maijā pieauga par 6,1% salīdzinājumā ar pērnā gada maiju, pieaugumam gada griezumā turpinoties trešo mēnesi pēc kārtas, liecina jaunākie Centrālās...
Lasīt tālākRihards Kozlovskis: tuvāko dienu laikā sagaidu skaidrojumu no Autotransporta direkcijas par atceltajiem reģionālo autobusu reisiem Ādažos
Satiksmes ministrs Rihards Kozlovskis tuvāko dienu laikā sagaida skaidrojumu no Autotransporta direkcijas par atceltajiem reģionālo autobusu reisiem Ādažos. "Esmu lūdzis Autotransporta direkciju...
Lasīt tālākKā izvairīties no viltotu un bīstamu rotaļlietu iegādes
Vasarā, kad biežāk tiek rīkotas bērnu dzimšanas dienas un citi svētki, aktuāls jautājums ir par dāvanu iegādi, un daudzi tās meklē interneta veikalos. Tomēr līdztekus plašajam rotaļlietu...
Lasīt tālākAptauja: lielākā daļa jeb 63 % strādājošo atzīst, ka arī atvaļinājumā turpina strādāt
63 % strādājošo Latvijas iedzīvotāju atvaļinājuma laikā pieslēdzas darba jautājumu risināšanai, tostarp 21 % to dara regulāri, bet 42 % – dažkārt, liecina tirdzniecības centra internetā...
Lasīt tālāk